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Ecuador - Encuesta de Hoteles, Restaurantes y Servicios 2012

ESTADECON
ID del Estudio IDD-ECU-INEC-DECON-EHRS-2012-v1.3
Año 2012
País Ecuador
Productor(es) Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) - Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo (SENPLADES)
Financiamiento Instituto Nacional de Estadística y Censos - INEC - Financiamiento de toda la operación estadística
Colección(es)
ESTADÍSTICAS ECONÓMICAS
Metadatos Descargar DDI Descargar RDF
Creado el 22 Dec, 2015
Última modificación 22 Dec, 2015
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  • Diccionario de variables
  • Grupo de variables
    • MUJERES TRABAJADORAS EJECUTIVAS Y GERENCIALES SIN DISCAPACIDAD, EVENTUAL (tegmsindise)
    Archivo: ES2012_BDD_EMPALME
    Información general
    Tipo: Discreta
    Formato: numérica
    Ancho: 1
    Decimales: 0
    Rango: 0-2
    Casos válidos: 1470
    Inválidos: 0
    Definición
    Comprende el personal femenino sin discapacidad, que se desempeña en cargos ejecutivos y gerenciales, participando activamente en las labores de la empresa en forma eventual, que por sus servicios reciben una remuneración fija mensual.
    Universo de estudio
    Constituye el presonal femenino que lidera la empresa de de Hoteles Restaurantes, Servicios, Transportes y Enseñanza objeto de investigación en el año del proceso fiscal.
    Fuente de información
    Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos
    Categorías
    ValorCategoría
    0
    1
    2
    Preguntas e instrucciones
    Pregunta textual
    Cap.IV,Col.2.1(2.1.2),Li.3,P.

    Mujeres trabajadoras ejecutivos y gerenciales sin discapacidad, eventual

    Administrado por el Instituto Nacional de Estadística y Censos, Ecuador.