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Ecuador - Encuesta de Hoteles, Restaurantes y Servicios 2012

ESTADECON
ID del Estudio IDD-ECU-INEC-DECON-EHRS-2012-v1.3
Año 2012
País Ecuador
Productor(es) Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) - Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo (SENPLADES)
Financiamiento Instituto Nacional de Estadística y Censos - INEC - Financiamiento de toda la operación estadística
Colección(es)
ESTADÍSTICAS ECONÓMICAS
Metadatos Descargar DDI Descargar RDF
Creado el 22 Dec, 2015
Última modificación 22 Dec, 2015
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  • Diccionario de variables
  • Grupo de variables
    • MUJERES EMPLEADAS SIN DISCAPACIDAD, PERMANENTE (emsindisp)
    Archivo: ES2012_BDD_EMPALME
    Información general
    Tipo: Discreta
    Formato: numérica
    Ancho: 4
    Decimales: 0
    Rango: 0-1413
    Casos válidos: 1470
    Inválidos: 0
    Definición
    Comprende todo el personal femenino permanente sin discapacidad alguna que esta involucrado en la parte administrativa de la empresa como: gerentes, directores a sueldo, personal de laboratorio e investigación, personal de contabilidad y secretaría, vendedores, personal de limpieza (no de fábrica), choferes (no de camiones), conserjes, vigilantes y otros que apoyan la labor del comercio (empacadores, clasificados y despachadores).
    Universo de estudio
    Constituye el total de las empleadas mujeres de los establecimientos de Hoteles Restaurantes, Servicios, Transportes y Enseñanza en el año investigado que intervienen en el proceso operativo.
    Fuente de información
    Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos
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    733
    1028
    1150
    1413
    Preguntas e instrucciones
    Pregunta textual
    Cap.IV,Col.2.1(2.1.1),Li.5,P.

    Mujeres empleadas sin discapacidad, permanente

    Administrado por el Instituto Nacional de Estadística y Censos, Ecuador.