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Ecuador - Encuesta de Hoteles, Restaurantes, Servicios, Transporte y Enseñanza 2014

ESTADECON
ID del Estudio DDI-ECU-INEC-DECON-EHRSTE-2014-v1.6
Año 2015
País Ecuador
Productor(es) Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) - Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo (SENPLADES)
Financiamiento Instituto Nacional de Estadística y Censos - INEC - Financiamiento de toda la operación estadística
Colección(es)
ESTADÍSTICAS ECONÓMICAS
Metadatos Descargar DDI Descargar RDF
Creado el 02 Mar, 2017
Última modificación 02 Mar, 2017
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  • Diccionario de variables
  • Grupo de variables
    • SUELDOS Y SALARIOS EJECUTIVOS Y GERENCIALES MUJERES (suesaegm)
    Archivo: ES2014_BDD_EMPALME
    Información general
    Tipo: Continua
    Formato: numérica
    Ancho: 6
    Decimales: 0
    Rango: 340-292236
    Casos válidos: 557
    Inválidos: 542
    Mínimo: 340
    Máximo: 292236
    Principal: 7143.9
    Desviación Estandar: 18682.9
    Definición
    Son todos los valores brutos pagados por el empleador a sus trabajadores ejecutivos "mujeres" y sobre los cuales se deben hacer aportes al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS), antes de efectuar descuentos como: aportes personales al IESS, impuesto a la renta, aportes a las asociaciones de trabajadores, descuentos judiciales, multas, préstamos, etc.
    Universo de estudio
    Todos los sueldos y salarios percibidos por las trabajadoras ejecutivas mujeres de los establecimientos de servicios en el año investigado.
    Fuente de información
    Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos
    Preguntas e instrucciones
    Pregunta textual
    Cap.IV,Col.7,Li.3,P.

    Sueldos y salarios ejecutivos y gerenciales mujeres

    Administrado por el Instituto Nacional de Estadística y Censos, Ecuador.