SUELDOS Y SALARIOS EMPLEADOS MUJERES
(suesaemu)
Archivo: 4. EMM2013_BDD_EMPALME
Información general
Tipo:
Continua
Formato:
numérica
Ancho: 7
Decimales: 0
Rango:
170-1615720
| Casos válidos: 1371
Inválidos: 0
Mínimo: 0
Máximo: 1563735
Principal: 15521
Desviación Estandar: 68531.5
|
Definición
Son todos los valores brutos pagados por el empleador a sus trabajadores empleados "mujeres" y sobre los cuales se deben hacer aportes al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS), antes de efectuar descuentos como: aportes personales al IESS, impuesto a la renta, aportes a las asociaciones de trabajadores, descuentos judiciales, multas, préstamos, etc.
Universo de estudio
Constituye todos los sueldos y salarios percibidos por las trabajadoras empleadas mujeres de los establecimientos de manufactura y minería en el año investigado.
Fuente de información
Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos.
Preguntas e instrucciones
Pregunta textual
Cap.IV,Col.7,Li.5,P.
Sueldos y salarios empleados mujeres
Instrucciones del entrevistador o quien captura los datos
Los sueldos y salarios comprenden todos los valores pagados sobre los cuales se deben hacer aportes al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS). No se debe considerar ninguna clase de descuentos como: aportes personales al IESS, impuesto a la renta, aportes a las asociaciones de trabajadores, descuentos judiciales, multas, préstamos, etc. Estos valores deben ser tomados directamente del rol de pagos que presenta la empresa al mes de noviembre.
De acuerdo con las categorías señaladas en el cuestionario, en cada una de las líneas de esta columna, registre el valor de los sueldos y salarios pagados en el mes de noviembre, tanto de hombres como de mujeres. Este valor debe ser igual a la suma de los valores registrados en las columnas 7 (Sueldos y Salarios de las Mujeres), más lo registrado en la columna 8 (Sueldos y Salarios de los Hombres).
En las columnas 7 y 8, debe registrar el valor de los sueldos y salarios pagados en el mes de noviembre, desglosados por género por cada una de las categorías señaladas en el cuestionario.
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