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ESTADECON

Encuesta de Manufactura y Minería 2012
Tomo I, Tomo II

Ecuador, 2013
Obtener microdatos
ID de Referencia
IDD-ECU-INEC-DECON-EMM-2012-V1.2
Productor(es)
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
Colección(es)
ESTADÍSTICAS ECONÓMICAS
Metadatos
DDI / XML JSON
Creado el
Oct 06, 2015
Última modificación
Feb 26, 2018
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280753
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MUJERES EMPLEADAS CON DISCAPACIDAD, PERMANENTE (emcondisp)

Archivo de datos: EMM2012_BDD_EMPALME

Descripción general

Válido: 1436
Inválido: 0
Tipo: Discreto
Decimales: 0
Inicio: 93
Fin: 94
Ancho: 2
Rango: 0 - 40
Formato: Numérico

Preguntas e instrucciones

Pregunta literal
Cap.IV,Col.2.2(2.2.1),Li.5,P.
Mujeres empleadas con discapacidad, permanente
Categorías
Valor Categoría Casos
0 1217
84.7%
1 142
9.9%
2 27
1.9%
3 13
0.9%
4 12
0.8%
5 3
0.2%
6 4
0.3%
7 4
0.3%
9 1
0.1%
10 1
0.1%
12 2
0.1%
13 1
0.1%
14 1
0.1%
16 1
0.1%
17 1
0.1%
18 1
0.1%
20 2
0.1%
28 1
0.1%
29 1
0.1%
40 1
0.1%
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.

Descripción

Definición
Comprende todo el personal femenino permanente con alguna discapacidad y se encuentra involucrado en la parte administrativa de la empresa como: gerentes, directores a sueldo, personal de laboratorio e investigación, personal de contabilidad y secretaría, vendedores, personal de limpieza (no de fábrica), choferes (no de camiones), conserjes, vigilantes y otros que apoyan la labor del comercio (empacadores, clasificados y despachadores).
Universo
Constituye el total de las empleadas mujeres de los establecimientos de manufactura y minería en el año investigado, que tienen algun tipo de discapacidad e intervienen en el proceso operativo.
Fuente de información
Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos
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