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ESTADECON

Encuesta Anual de Comercio Interno 2013

Ecuador, 2014
Obtener microdatos
ID de Referencia
IDD-ECU-INEC-DECON-ECI-2013-v1.7
Productor(es)
Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC)
Colección(es)
ESTADÍSTICAS ECONÓMICAS
Metadatos
DDI / XML JSON
Creado el
Aug 10, 2017
Última modificación
Aug 10, 2017
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MUJERES TRABAJADORAS EJECUTIVAS Y GERENCIALES CON DISCAPACIDAD, PERMANENTE (tegmcondisp)

Archivo de datos: basecomercio_C13

Descripción general

Válido: 1386
Inválido: 0
Tipo: Discreto
Decimales: 2
Inicio: 166
Fin: 169
Ancho: 4
Rango: 0 - 5
Formato: Numérico

Preguntas e instrucciones

Pregunta literal
Cap.IV,Col.2.2(2.2.1),Li.3,P.

Mujeres trabajadoras ejecutivos y gerenciales con discapacidad, permanente.
Categorías
Valor Categoría Casos
0 1365
98.5%
1 15
1.1%
2 3
0.2%
3 1
0.1%
4 1
0.1%
5 1
0.1%
Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No se pueden interpretar como estadísticas resumidas de la población de interés.

Descripción

Definición
Comprende el personal femenino con algún tipo de discapacidad, que se desempeña en cargos ejecutivos y gerenciales, participando activamente en las labores de la empresa en forma permanente, que por sus servicios reciben una remuneración fija mensual.
Universo
Todo el personal femenino que posee discapacidad permanente y lidera la empresa de Comercio objeto de investigación en el año del proceso fiscal.
Fuente de información
Directo: Gerente financiero o contador general o asistente de contabilidad o gerente de producción o jefe de planta o el jefe de recursos humanos.
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