ECU-INEC-DIEC-IE-IPI-IER-2009v.1.0
Índice de Producción Industrial (IPI) 2009
Índice de Empleo, Remuneraciones y Horas Trabajadas (IPI - IER)
IPI-IER 2009
| Nombre | Código de país |
|---|---|
| Ecuador | ECU |
Enterprise Survey [en/oth]
El Índice de Producción Industrial - Índice de Empleo y Remuneraciones (IPI- IER) data de 1965 y en el tiempo ha tenido 4 cambios de muestra (1985, 1988 y 1990). El último cambio de muestra se realizó en el año 2003, en donde se modificó el periodo base y se desagregó el personal ocupado, remuneraciones y tiempo de trabajo por la variable género.
Este cambio de base se inscribe en el proyecto de fortalecimiento de las estadísticas del INEC, el mismo que fue ejecutado con el aporte financiero del Banco Interamericano de Desarrollo.
Breve reseña
Año 1965 - 2009
Durante este periodo la investigación se realizó a través de la utilización de formulario físico (impreso). Este era diligenciado por los investigadores en cada una de la Direcciones Regionales del INEC, mediante visitas personales a cada uno de los informantes de los establecimientos seleccionados.
El Índice de Empleo y Remuneraciones y horas trabajadas (IPI - IER), es un indicador que mide la evolución del empleo (obreros y empleados), remuneraciones (sueldos y salarios) y horas trabajadas, los Índices han sido elaborados sobre la base de los datos proporcionados por los establecimientos dedicados a las actividades económicas de las secciones, según la Clasificación Industrial Internacional Uniforme, Revisión 3: Minas y Canteras, Industrias Manufactureras, Comercio Interno, Hoteles y Restaurantes, Intermediación Financiera, Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler, Actividades de Servicios Sociales y de Salud, Otras Actividades Comunitarias Sociales y Personales de Tipo Servicios. Se entrega también información separada de aquellas actividades que siendo de Minería, Manufactura y Comercio corresponden a servicios prestados a estas secciones.
La investigación, es continua y se la realiza mensualmente. La cobertura geográfica es nacional. Se exceptúa las provincias de Bolívar, Napo, Zamora y Galápagos.
Objetivos de la investigación:
Medir en el tiempo las variaciones de los niveles de mano de obra ocupada, remuneraciones y horas trabajadas.
Contar con indicadores que registren la tendencia del empleo (empleados y obreros), remuneraciones (sueldos y salarios) y horas trabajadas (legales más extras), en los diferentes sectores investigados.
Dotar al gobierno y público en general de un instrumento necesario para la planificación y definición de políticas de empleo y remuneraciones.
Encuestapor muestreo (ssd)
Las unidades de interés en el IPI - IER son:
A continuación los conceptos:
Son todas aquellas personas remuneradas y que constan en los roles de pago del establecimiento, familiares y socios que tienen remuneración fija. Incluye a personal en vacaciones, con descanso por enfermedad, en huelga y en cualquier otro tipo de descanso de corto plazo. Excluye, trabajadores a domicilio, con licencia indefinida, los que se encuentran en servicio militar y aquellos que no tienen relación de dependencia con el establecimiento y que reciben honorarios por su trabajo.
Comprende al personal remunerado que se dedica a labores de tipo administrativo, técnico o de venta y que consta en los roles de pago del período que se investiga, haciendo constar a los empleados que se encuentran en vacaciones, con permiso de enfermedad u otro tipo de permisos remunerados.
Incluye: Gerentes y Directores a sueldo, personal de laboratorio e investigación, personal de contabilidad y secretaría, personal de limpieza (no de fábrica), choferes que trabajan en la distribución de productos, conserjes, vigilantes, profesionales y técnicos que participan en el proceso productivo como ingenieros: químicos, industriales, mecánicos, etc., cajeras, empacadores, clasificadores, despachadores y otros que apoyan la labor del comercio; artistas, locutores, operadores de máquinas de cine, fotógrafos, peluqueros, peinadoras, porteros, botones, ascensoristas, meseros, mozos, cocineros, camareros, recepcionistas, telefonistas, agentes de seguros, programadores, digitadores, dibujantes, pintores, diseñadores, electricistas, etc.
Excluye: A aquellas personas que no tienen relación de dependencia con el establecimiento, pero que realizan eventualmente trabajos para el mismo, como trabajadores a domicilio, abogados, ingenieros, contadores y otros profesionales que trabajan por cuenta propia y en forma independiente y reciben honorarios por su trabajo.
En los establecimientos cuya actividad sea solamente Comercio o Servicios, a todo el personal se le considera como empleado.
Son aquellos trabajadores que dedican sus actividades manuales directamente al proceso productivo y que constan en los roles de pago del período que se informa, se debe hacer constar aquellos obreros que se encuentran en vacaciones o con permisos de enfermedad.
Incluye: Obreros propiamente dicho, aprendices, supervisores de producción, trabajadores que efectúan labores de transformación de materias primas, reparación y mantenimiento de maquinarias y activos fijos, elaboración o montaje, mensajeros de taller o fábrica, trabajadores a destajo y a contrato, bodegueros y guardianes de fábrica, fogoneros, envasadores, choferes de camiones o de transporte dentro del establecimiento.
En los establecimientos de Comercio o Servicios, existirán obreros, siempre y cuando el establecimiento tenga como actividad secundaria la Manufactura.
Es el valor pagado por el establecimiento o empleador, a sus empleados u obreros y que consta en el contrato o nombramiento; antes de deducir los impuestos como: aportes personales al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS), impuesto a la renta, aportes a asociaciones de trabajadores, descuentos judiciales, multas, prestaciones, etc., y sobre el cual se debe hacer el aporte al IESS.
Bajo este concepto, se incluye todos los valores que ordinaria y mensualmente reciben los trabajadores como: comisiones, remuneraciones por horas extras, porcentaje por turnos, transporte, subsidios, Bonificación Complementaria y sus incrementos, Décimo Sexto Sueldo, componentes salariales en proceso de incorporación. Se incluyen los valores pagados a los trabajadores que se encuentran en vacaciones o con permiso de enfermedad.
Se excluyen los pagos que corresponden a períodos trimestrales, semestrales o anuales. Es decir, no son pagos normales que mensualmente reciben los empleados y obreros. Entre estas remuneraciones se encuentran bonos o incentivos de producción, Décimo Tercero y Décimo Cuarto sueldos, Utilidades repartidas (15% de la utilidad del ejercicio económico), vacaciones pagadas y no gozadas, etc.
Comprende el total de horas ordinarias trabajadas efectivamente en el período por el cual se informa. Se excluyen: Las horas extras, las horas pagadas por permisos, enfermedad, días festivos y vacaciones gozadas.
Constituye el total de horas efectivamente trabajadas y que son adicionales a la jornada normal o legal de trabajo. Este dato corresponde únicamente al período de pago que informan.
El formulario contiene temas sobre:
La cobertura geográfica del IPI- IER corresponde a las 20 provincias del territorio nacional:
Se exceptúan de la investigación las provincias de: Bolívar, Napo, Zamora y Galápagos
El nivel de representatividad (agregación geográfica) es: Nacional
Está conformado por todos los establecimientos grandes del país (con 10 o más personas ocupadas), investigados en las Encuestas Económicas Anuales en el año 2001.
Esta información ha sido clasificada de acuerdo a las secciones de la Clasificación Industrial Internacional Uniforme, Revisión 3 (CIIU3 - Rev. 3):
Nota: El Directorio de las Encuestas Económicas Anuales del año 2001, constituye el marco de muestreo del IER, muestra que se operativiza en el año 2003.
| Nombre | Afiliación |
|---|---|
| Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo (SENPLADES) |
| Nombre | Abreviatura / Sigla | Rol |
|---|---|---|
| Instituto Nacional de Estadística y Censos | INEC | Financiamiento de toda la operación estadística |
La selección de la muestra se hizo a través de un muestreo direccionado u opinático (no probabilístico), para ello se utilizaron los establecimientos que forman del directorio de las Encuestas Económicas Anuales en el año 2001. Esta selección se realizó en dos fases:
Fase 1.-
Selección de establecimientos de 10 y más empleados, según las Encuesta de Manufactura y Minería, Comercio Interno y Servicios, del año 2001, cuyas ventas en conjunto superaron el 90% de las ventas de la producción nacional
A partir de esta fase, se preseleccionó a los productos para establecer la canasta de investigación, con un rango de producción fijo entre 75 y 100%.
Fase 2.-
Selección de otro grupo (pequeño) de establecimientos, a través de los productos importantes, para ello se listó de manera descendente los valores de producción por producto, y se seleccionó aquellos que en conjunto alcanzan a cubrir el 90% de la Producción Nacional.
El tamaño de la muestra actual de investigación es de 584 establecimientos.
El formulario por su diseño, tipo y funcionalidad es:
Diseño: Participativo, por cuanto son las mismas empresas las que diligencian el formulario que tiene incorporado en su diseño, las instrucciones del llenado y los conceptos y alcance de las variables que se investigan.
Tipo: A establecimientos económicos.
Funcionalidad: Semiestructurado, por cuanto tiene preguntas cerradas y abiertas (precodificadas y abiertas).
El proceso de recolección de datos comprende 3 etapas:
1.- Etapa preparatoria o previa a la recolección
2.- Recolección de la información, y
3.- Después de la recolección
1.- La organización preparatoria para la recolección
Al inicio de la fase de recolección de datos, desde Administración Central se replica el directorio de establecimientos actualizado y que servirá para el nuevo período de investigación.
Re-instrucción sobre aspectos conceptuales y de procedimientos durante el operativo de campo.
Preparación de todos los materiales necesarios para el operativo de campo a saber: Oficios, impresión de formularios.
Asignación de cargas de trabajo
Concertación de citas con los informantes
2.- Recolección de la información
3.- Después de la recolección
3.1 En las oficinas regionales se revisa la consistencia que debe guardar la información, si esto no es así se procede a re-investigar.
Terminada la fase de recolección, los datos pasan a la fase de procesamiento en la Administración Central del INEC.
| Inicio | Fin | Ciclo / Ronda |
|---|---|---|
| 2009-01-01 | 2009-12-31 | Proyecto continuo con periodicidad mensual |
| Nombre | Afiliación | Abreviatura / Sigla |
|---|---|---|
| Dirección Zonal 1 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 1 |
| Dirección Zonal 2 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 2 |
| Dirección Zonal 3 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 3 |
| Dirección Zonal 4 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 4 |
| Dirección Zonal 5 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 5 |
| Dirección Zonal 6 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 6 |
| Dirección Zonal 7 | Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | DZ 7 |
El propósito principal de una investigación estadística es producir información confiable y de buena calidad. Para el logro de estos fines, es necesario ejercer un cuidadoso y continuo control en el terreno, en cuanto a la aplicación de los conceptos y la metodología en los operativos de recolección de la información y de su procesamiento. Para ello, se ejecutan actividades: antes, durante y después de la supervisión.
Antes de la supervisión:
Durante la supervisión:
Después de la supervisión
Recolección en formularios físicos
El formulario es diligenciado por investigadores de las Direcciones Zonales del INEC, según corresponda.
El informante entrega los datos directamente al investigador que lo visita, o lo envía a través de correo via email; en los dos casos el informante absolverá cualquier inquietud surgida de la presencia de datos inconsistentes.
También la entrega de información se lo hace mediante el auto llenado del formulario exclusivamente por parte del informante, quien lo hace llegar a las oficinas Zonales a través de mensajería.
La información recibida por mensajería o a través de email, en las Direcciones Zonales del INEC se revisa la consistencia que debe guardar la información, si esto no es así se procede a re-investigar. Una vez validada la información se digita utilizando el aplicativo.
La fase de procesamiento de datos es la instancia en la que se procede a la verificación de la cobertura total y la calidad de la información recolectada, para llegar al cálculo y obtención de los resultados (números índices). Dichos resultados pasan por una etapa de análisis de consistencia, antes de emitir los resultados finales.
La fase de procesamiento de datos, de manera integral, está constituida por los siguientes procesos:
Ingreso de datos
Control de cobertura
Imputaciones
Crítica y validación de la información
Cálculo de indicadores
Análisis de consistencia
Emisión y publicación de los resultados
Ingreso de datos.- La información es digitada en las Direcciones Zonales en el sistema informático desarrollado en el sistema Power Builder Sybase (PBS).
Control de cobertura.- Se verifica el nivel de respuesta obtenido por parte de los informantes, y que asegurará la calidad y la representatividad de los resultados. El sistema PBS dispone de reportes de cobertura a nivel nacional y regional, los mismos que se utilizan en la Direcciones Zonales y en Administración Central antes de iniciar el cálculo de los índices.
3.- Imputación.- La imputación se realiza para lograr establecer una cobertura total. El método que se aplica es el de repetición.
Crítica y validación de la información.- Se realiza en distintos momentos del procesamiento de los datos. La crítica permite la detección de información omitida, errónea o inconsistente, la misma que debe ser verificada, ratificada o rectificada. Esta labor se cumple al momento de la entrevista, en las oficinas de las Direcciones Zonales del INEC. La crítica- validación también se realiza en la Administración Central del INEC con la información nacional consolidada y una vez que se han calculado los números índices.
Cálculo de Índices.- Una vez que la información (en valores absolutos) ha sido validada y verificada en su cobertura, se calculan los índices por medio del sistema informático. Esta etapa se ejecuta en la Administración Central del INEC.
Análisis y consistencia de los índices.- Se establece la consistencia y tendencia que deben guardar los índices entre meses. Los resultados atípicos se someten a verificación, en base de la revisión de la información que provoca la distorsión, misma que tiene que ser nuevamente analizada de manera puntual, y de ser necesario rectificada con la participación del informante.
Emisión y publicación de los resultados.- Una vez que los índices han logrado la consistencia adecuada, se emiten los tabulados de resultados con los cuales se construyen los boletines de publicación. Otros medios de difusión de resultados del IPI - IER son: el tríptico, CDs y a través del portal institucional.
Los productos de publicación son los Índices y variaciones mensuales, anuales y lo que va del año (acumulado) según la Clasificación Internacional Industrial Uniforme (CIIU - Rev. 3) a nivel nacional.
| Nombre | Afiliación | Correo electrónico |
|---|---|---|
| Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | Secretaría Nacional de Planificación (SENPLADES) | planta_central@inec.gob.ec |
| ¿Se requiere firmar una declaración de confidencialidad? | Texto de la Declaración de Confidencialidad |
|---|---|
| yes |
La actividad que desarrolla el INEC está amparada por la "Ley de Estadística" publicada en el Registro Oficial No. 82 de 7 de mayo de 1976, mediante la cual responsabiliza a este Organismo por la ejecución de encuestas sobre temas que interesen al sector público o privado y al país en general. En este contexto se enmarca el Índices de Precios al Consumidor Urbano. La confidencialidad de la información se da a conocer en el artículo 21 de la Ley de Estadística. "Art. 21.- Los datos individuales que se obtengan para efectos de Estadística y Censos son de carácter reservado; en consecuencia, no se podrán dar a conocer informaciones individuales de ninguna especie, ni podrán ser utilizados para otros fines como de tributación o conscripción, investigaciones judiciales y, en general, para cualquier objeto distinto del propiamente estadístico o censal". "Sólo se darán a conocer los resúmenes numéricos, las concentraciones globales, las totalizaciones y, en general, los datos impersonales". |
La información del Índice de Volumen Industrial-IVI son de libre acceso para el público hasta el nivel de desagregación de 3 dígitos de la Clasificación Industrial Internacional Uniforme-CIIU3 y de la Clasificación Central de Productos-CPC.
| Nombre | Afiliación | Correo electrónico | URL |
|---|---|---|---|
| Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) | Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo (SENPLADES) | planta_central@inec.gob.ec | www.inec.gob.ec |
ECU-INEC-DIEC-IE - IPI-IER-2009-v1.0
| Nombre | Abreviatura/Sigla | Afiliación | Rol |
|---|---|---|---|
| Insituto Nacional de Estadística y Censos | INEC | Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo | Documentación del toda la operación estadística |
| Rocío Andino Álvarez | RAA | Secretaría Nacional de Planificación y Desarrollo | Documentación del toda la operación estadística |
2012-05-16